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百年人壽擬破局:國資加碼,萬達老二!增資+轉股,雙管齊下

  • 2024年04月14日
  • 16:59
  • 來源:
  • 作者:新時代保險研究院

存在諸多不確定性的百年人壽,隨著去年年底新一任董事長的落地,增資問題正在加速推進。


4月12日,百年人壽發布公告稱,擬增資1.1億元,由新股東大連市國有金融資本管理運營有限公司(簡稱“大連國有金融資管”)單一出資,增資完成后,大連國有金融資管將持有百年人壽1.39%的股權。


在增資的同時,百年人壽還計劃進行股權轉讓,大連融達投資有限責任公司(簡稱“大連融達”)擬將所持有的百年人壽所有股份無償轉讓給大連國有金融資管,股權轉讓完成后,大連融達退出,大連國有金融資管將持有百年人壽11.51%的股權。


如此操作,大連國有金融資管持股比例將超過大連萬達集團,上升為第一大股東,有望為百年人壽帶來發展新機遇。

增資+轉股,第一大股東將易主



公告顯示,此次百年人壽擬新增發股份1.1億股,增資價格為每股1元,由新股東大連國有金融資管單一認購。增資完成后,百年人壽的注冊資本金將由77.948億元增加至79.048億元。


需要注意的是,隨著新股份的增發,百年人壽其他股東的持股比例將隨之下降。例如,第一大股東萬達集團的持股比例將從11.55%下降至11.39%,第二大股東大連融達的持股比例將從10.26%變為10.12%,其他股東的持股比例變化以此類推。


不過,增資或許只是百年人壽求變的第一步,在增資的同時,百年人壽原有股東還將迎來變化。


據百年人壽發布的公告顯示,大連融達擬將持有的百年人壽80000萬股股份轉讓給大連國有金融資管。本次股份轉讓完成后,大連國有金融資管持有百年人壽91000萬股股份,所持股權占總股本的11.51%,而大連融達不再持有百年人壽的股份。


在增資、轉股完成后,百年人壽的股東排位將發生重大變化,大連國有金融資管將成為百年人壽第一大股東,而萬達集團則退居第二。


另外,需要注意的是,大連融達與大連國有金融資管其實存在關聯關系。天眼查信息顯示,大連融達是大連國有金融資管旗下全資子公司,而大連國有金融資管則是大連財政局旗下全資子公司,因此,這次股權轉讓為無償劃轉,不涉及資金來源問題。當然,此次增資、股權變更,也是地方國資對百年人壽的一次出手。


一邊增資,一邊變更股權,百年人壽的破局之路或許正式拉開序幕。

質押+凍結,股權問題仍纏身



雖然大連國有金融資管給百年人壽帶來一絲希望,但是如何實現股東齊心協力增資、化解資本金難題、轉化經營虧損等仍是一個老大難。因為,百年人壽的股權問題并非一朝一夕。


作為一家具有地產背景的險企,自成立以來備受市場關注。尤其是“保險+地產”的強強組合,令百年人壽在早期吸引了不少目光,近些年來,百年人壽也一直游走在地產巨頭之間。


從當下看,百年人壽的股東中有一大部分是房地產背景的股東,其中就包括第一大股東萬達集團。眾所周知,萬達作為一家知名的商業地產企業,從2014年開始進入百年人壽,開啟了對保險的深度布局。這一年,萬達首次從國電電力手中受讓百年人壽1億股股份,當時轉讓價為1.225億元。2015年,萬達又一次從遼寧時代萬恒股份有限公司手中受讓1億股股份。


萬達的到來,讓百年人壽著實風光了一把。在2015年,百年人壽迎來了史上最大規模的一次增資,注冊資本金增加42.6億元,達到77.948億元。而這次增資,萬達即為最大“功臣”。但2018年,為了降低負債率,萬達宣布出售百年人壽的計劃。


當時,百年人壽步入了股權搖擺期。2018年年底,地產巨頭綠城中國曾發布一則公告稱,將以27.18億元收購萬達持有的百年人壽9億股股份,占總股數的11.55%。如果成功,綠城將成為百年人壽的第一大股東。


但事與愿違,2019年8月26日,綠城中國在港交所發布公告稱,終止收購百年人壽9億股股份的交易,原因就是這一股權收購尚未獲得監管批準。


幾乎同時,也說是2019年8月1日,百年人壽發布關于股權變更的通知,奧園集團擬收購百年人壽原股東大連城市建設集團、大連乾豪坤實置業、大連國泰房地產三家公司所持股份,合計持股13.86%。如果成功,奧園集團則將成為百年人壽的第一大股東。但這一方案一直沒能落地。


此外,百年人壽并列第二大股東新光控股因破產重整,其持有的百年人壽股權質押于廈門國際銀行上海分行。2023年10月,這部分股權被競價拍賣,起拍價和評估價一致為6.92億元,但卻無人問津。而且,百年人壽還有不少股東所持股份被凍結、被質押,這樣的股權狀態于百年人壽而言,并不利于增資事項推進。


如今,地方國資出手,于百年人壽而言,或許是一種希望。

經營遇困,壓力山大



成立初期,百年人壽與其他一些新生險企一樣,因機構擴大、業務拓展,在最初的前六年里一直虧損。數據顯示,2009—2014年,百年人壽凈利潤分別為-0.58億元、-1.44億元、-3.23億元、-5.22億元、-3.68億元、-2.72億元。


不過,隨著萬達的進入,百年人壽一度進入快速發展期。從保費層面看,2015年,其保費收入159.19億元,同比增長86.6%,此后的幾年,百年人壽保費持續攀升,至2022年,其保險業務收入為529.17億元。2023年第一季度,其保險業務收入為248.21億元。


凈利潤方面,自2015年后,百年人壽也開始進入盈利期。數據顯示,2015—2021年,其凈利潤分別為0.32億元、2.07億元、3.51億元、6.97億元、2.23億元、8.02億元、5.88億元。不過,2022年及之后,百年人壽出現了大幅虧損,償付能力和風險綜合評級均不樂觀。該公司近一年并未披露相關經營數據。

新掌門加持,“啟行工程”開局



好在2023年以來,百年人壽加速扭轉局面,并迎來新一屆掌門人。

2023年11月1日,百年人壽董事長的任職批復顯示,王新浩獲得任職資格。王新浩的到來,結束了百年人壽長達三年之久的“掌門人”缺位尷尬。


資料顯示,王新浩,1967年出生,博士研究生學歷,既是學院派,也是實戰派,曾在大學任職,也有很長一段銀行工作的經歷,如在光大銀行任職6年,2000年轉戰浦發銀行供職23年。


就在王新浩正式上任董事長一職后的一個月,也就是2023年12月8日,百年人壽就召開臨時股東大會,審議通過了關于公司增資擴股和變更注冊資本方案的議案。從而有了近期大股東將重新調座次的局面。


除董事長之外,百年人壽總裁一職還面臨空缺。早在2023年6月,太保壽險原副總經理戴文浩以黨委副書記的身份出現在百年人壽召開的高管見面會上,2023年11月,他又與百年人壽的高管一同出席了百年人壽與華為戰略合作簽約儀式。除了總經理一職還懸而未決,其他管理層并未有變化。


目前,對于百年人壽而言,增資是燃眉之急,而緩解投資壓力也是當務之急的大事。


3月31日,萬豐奧威公告稱,百年人壽計劃自公告披露之日起15個交易日后的一個月內以集中競價交易方式減持不超過900萬股,即不超過總股本的0.42%,按照4月1日收盤價16.26元/股計算,這部分股份市值約1.46億元。


雖然此次大連國有金融資管新出資金并不多,但給公司和市場帶來了信心。百年人壽也認為將迎來新的發展機遇,獲得新的發展動力。


據悉,百年人壽正在順利實施新的五年發展戰略“啟行工程”。2024年是“啟行工程”開局之年,目前,該工程已完成涵蓋客戶經營體系、產品+服務體系、內控合規體系等八大經營體系、17個子項目的頂層設計,各項目進入細化落地階段。


這也是“新掌門”帶來的新變化。正如百年人壽所言,通過“啟行工程”打造適應市場需求的價值經營新生態,實現可持續發展。這也給了市場又一個期待。


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