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在新舊十年的交匯口，趨于平穩期的利安人壽迎來了新一任董事長。

近日，利安人壽發布公告稱，經第三屆董事會第二十四次會議表決通過，周俊淑于2022年9月16日任利安人壽董事長，王會清因工作調整原因不再擔任利安人壽董事長職務。

董事長的變更，是利安人壽開啟新十年的一部分。自2022年以來，利安人壽正式踏入新十年的征途，獲批發行50億元資本補充債券、天津分公司揭牌開業，正在尋找新業務的突破口。

不能忽視的是，在開啟新征程之時，利安人壽也面臨不少壓力。尤其是在經營層面，上半年盈利“不景氣”，考驗著利安人壽的董事會和管理層。未來，如何尋求新突破？

對于利安人壽這一次董事長變更，其實早有端倪。

今年7月8日，江蘇國資委發布的一條人事任免通知顯示，根據省委組織部蘇組干﹝2022﹞168號通知精神，董梁同志任江蘇省國信集團有限公司黨委副書記；免去王會清同志的江蘇省國信集團有限公司黨委委員職務。而落款時間為2022年3月21日。

再根據利安人壽官網給出的信息看，目前王會清擔任江蘇高科技投資集團有限公司黨委書記、董事長，而且，周俊淑從2022年6月起任利安人壽董事。也就說，這次利安人壽董事長的變更其實在3月份就出現跡象，6月份或已注定。

畢竟王會清是從2021年1月開始上任，到目前任職時間不到兩年。截止到9月28日，利安人壽官網顯示，王會清依舊在利安人壽董事會名單中，排在副董事長劉政煥之后。且周俊淑的信息已更新，并成為利安人壽新的法定代表人。

周俊淑，1970年10月生，南京農業大學經濟學碩士，高級經濟師，擁有豐富的銀行業從業經驗。從其簡歷看，她曾在江蘇當地銀行任職，具有較為豐富的工作經驗，以及在國信集團任職高管。進入江蘇國信集團后，曾擔任江蘇省國信集團財務有限公司副總裁（集團部門副職級），江蘇省國信集團財務有限公司黨委委員、副總裁，江蘇省國信集團財務有限公司黨委副書記、總裁（集團部門正職級）、董事等職務。

另外，從利安人壽目前的董事會看，2022年上半年也發生了一些人員調整。例如，陳泳冰、胡軍辭去了董事職務；孫瑋加入利安人壽董事會，成為董事。而且管理層也有一些調整，如武銳代替蔣正忠成為利安人壽合規負責人，儀德超為總裁助理。

值得一提的是，利安人壽曾經的一把手、二把手都一直在董事會成員行列，如第一屆、第二屆董事長祝義財、任職長達十年的總裁劉政煥，以及剛剛卸任的王會清，還有現任鼎誠人壽董事長李建成。

新董事長到來，正值利安人壽新十年的當口，意義非同一般。

從利安人壽本身的發展看，這家成立11年的地方系險企，是江蘇省首家保險法人機構，從重要性上說，利安人壽承載著江蘇對于金融發展的期望。但關于其過去的發展歷程，總是充滿了各種波折。

不過，發展還是要看業務層面，在過去的十年中，利安人壽其實自2018年開始就已經步入盈利期。數據顯示，2011年至2021年，利安人壽的凈利潤分別為-0.55億元、-0.55億元、-1.66億元、0.08億元、-1.43億元、-3.46億元、-1.29億元、0.87億元、1.81億元、3.82億元、1.38億元。

但不得不提的是，在2022年上半年，利安人壽保險業務收入137.92億元，凈利潤-7.03億元，凈資產收益率為-10.5962%。經濟下行期，內外部環境變化不動，給保險業帶來巨大的壓力，利安人壽成為中小險企經營狀況的縮影。

增收不增利，成為利安人壽面臨的一大壓力。而且從經營模式看，利安人壽的業務渠道主要靠銀保，以2021年為例，其保費收入前五大險種均來自銀行代理。

銀保渠道的業務價值普遍偏低，這已成為行業的一大共識。目前，利安人壽也在尋求突破。在今年年初，利安人壽提出經代條線“四個轉變”，即渠道合作從拓展轉向經營，業務推動從破冰恢復轉向提升穩固，經營管理從粗放零散轉向精細體系，后援保障從相對滯后轉向適度前置。

5月底，利安人壽組織首屆經代業務發展交流會，以期群策群力。于2021年7月上任的利安人壽第二任總裁傅杰就明確指出，經代渠道是利安人壽業務新增長點和經營的發展定位，并表達了全力做大經代的信心和決心。

2022年于利安人壽來說是關鍵的一年，除了開啟新十年、調整掌門人外，發債券和新布局也在同時進行。

據悉，今年4月25日，利安人壽在全國銀行間債券市場發行50億資本債的申請，獲得了江蘇監管局的批復，并在6月17日收悉了中國人民銀行準予行政許可的決定書。7月25日，利安人壽成功發行首期10億元資本補充債券。

對于發債，利安人壽表示，這是公司在資本市場的首次亮相，通過積極創新融資方式，有效利用新型債務性資本工具，募集資本將用于補充公司資本，進一步提高償付能力和抗風險能力，支持業務結構持續優化，助力公司深化轉型發展。今年年中償付能力報告顯示，利安人壽核心償付能力充足率為103.6%，綜合償付能力充足率為181.12%，較一季度末分別上升14.2個和18.5個百分點。

除此之外，今年6月份，利安人壽天津分公司揭牌開業，其機構建設再開新局。據介紹，此次京津冀版圖再開新局，是利安人壽基于公司戰略布局的重要擴張，也是區域深耕戰略的新里程碑。目前，利安人壽已在江蘇、安徽、河南、北京、四川、山東、河北、上海、湖南和天津10個省、直轄市設立了各級分支機構200 余家。

值得一提的是，利安人壽還曾透露未來的發展目標，即“三年再造一個利安，爭取早日上市”；2023年總資產突破千億元；申請成立資產管理公司，以壽險為核心形成“集團化利安”架構；探索成功“保險+康養”輕資產模式等。現在看來，這一系列的重任落在了周俊淑與傅杰身上。

如今，新十年開啟，利安人壽在發展的路上又多了一位擁有豐富銀行工作經驗的周俊淑，與保險圈“老人”傅杰搭檔，能否在銀保發展方面碰撞出新的火花，如何讓自身傳統的渠道銀保實現轉變，既有規模增長又有價值提升的保險業務加量，讓市場充滿期待。