又到增員季，千人千面，遇見不同的人要闡述不同的主張，才能夠做到事半功倍，分享幾種增員話術供大家參考。
大學畢業生動搖話術
現在社會求職大都招收有工作經驗的人，大學生就業率越來越低。其實對于大學生而言，關鍵是要有在社會歷練的經驗。而營銷是最歷練人的，我們保險公司歡迎應屆大學生來創業。
“年輕就是本錢”。這句話眾所皆知，一個剛從學校畢業的新鮮人，什么都沒有，有的是熱情、理想、有的是活力。而且年輕沒有包袱，大可用創意 和新觀念去顛覆傳統，用勇氣去開創新局面。再加上學習能力強，時間充實等因素，年紀輕從事保險工作正是最恰當的時機。為什么不鍛煉自己，使自己比其他同齡人更快的在社會中成長起來呢？再說保險是趨勢，你接受新興事物要比我快，不防到保險公司試試看。
家庭主婦動搖話術
現在小孩子的教育費逐年上漲，要想將孩子教育成人真是一筆不小的開支，您業余時間都在忙些什么呢？
……看來您的時間還算充裕，有沒有考慮繼續就業，給下一代以好的照顧和培養，這絕對是正確的觀念，但若是以小孩還小為理由而失去一些機會，則可能失去為人父母的本義。許多職業婦女沒有疏忽教養小孩，所以問題不在于父母有無全力照顧，而在于教養的方法對不對。至于如何兩全其美，那當然是技巧的問題了，老人家及專業機構都可以幫忙，當小孩子有了安排后，家長該如何呢？母親的收入絕對要比全心照顧小孩的時候來得多，否則就失去就業的意義了。
而且婦女繼續就業還有幾個益處：①不會和社會脫節——避免失去先生的重視；② 增加收入——教育費越來越貴，但又不能不投入；③自己在學校所受教育得以繼續應用，這也是一大快事。而且保險工作時間較有彈性，能夠使您在兼顧家庭的同 時，還能從事一份屬于自己的事業。
打工族動搖話術
有一句順口溜相當有意思：“小學畢業的人當老板，中學畢業的人做打工仔，大學結業忙著填求職表，留學生端菜洗盤子。”雖然聽來諷刺，但也是實情。因為讀書不 多的老板經歷了眾多的艱難困苦。在困苦中磨練，從實戰中獲取經驗，在顛沛流離、人情炎涼中長大，所以得來一身好本領。有道是英雄不怕出身低，最怕停止學習及自我設限。
從事保險事業，呈現于他人眼前的個人品性操守更為重要，而這與學歷無關。成功并沒有學歷高低的差異，要看投入是否用心，所謂事在人為，保險是 人的事業，必須以面對面的方式溝通，要用感情、智慧去耕耘，忘了學歷的高低，腳踏實地，一定能取得好的成績，我也是這樣一路走過來的，收入翻了好幾番，我 們都不希望一輩子只是個打工者，更應該抓住發展的機會，你說呢？
上班族動搖話術
現在好多單位效益都不太好，但有的單位卻好得離譜，連掃地阿姨都有年薪十萬呢。冒昧問你幾個問題：您愿意一輩子為別人打工，幫助別人實現目標嗎？您現在的付出與報酬是否合理呢？依您目前的收入情況能給您的家人提供高品質的生活嗎？
其實只要您走出一步，就可以自己當老板。壽險行業不會朝令夕改，收入沒有上限， 同時，升遷渠道寬廣，制度明確，沒有名額限制。如果您想快速成長，還可以借力學習；在普通的公司中，我們也可能碰到這種情況，同事擔心你的能力比他強，因而不愿意把技術傳授給你。可是，一生中可為事業拚命不過十幾年，但大部分的人卻將這黃金時間蹉跎掉了，不是沒去思考就是得過且過。一旦工作不如意即轉換工作，憑著年輕和體力，不怕找不到工作。誰都希望獲得一份好待遇，可是老板不可能給一個沒有給公司帶來大量收益的人高報酬的。
你應該好好的思考，是否真的對現在這份工作已全然滿意？薪資是否合理？如果將現在的工作辭掉，全心全意在保險業里奮斗，給自己三年時間，達不到設定的目標就退出，現有的工作技巧應該還 不會忘掉。用最壞的狀況去思考最有機會的運作，憑著破釜沉舟的決心，相信一定能闖出另一片天地的！
銷售人士動搖話術
您會發現保險行業有很多地方跟您現在的工作很相似，但是它更有發展前景一些。您可能擁有一份不用資金投入就可以自己做老板、安排工作時間、決定營業額和利潤的工作。
您在您現在的工作中積累了大量的客戶資源，為什么不再一次開發利用這些資源呢？不利用這些經驗從事一種能帶來更高回報及成就感的事業呢？若您的工 作一時無法更動，可由您的家人進入，由您從旁協助，那也是不錯的。返回搜狐，查看更多
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